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    2018年10月组织行为学试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2018    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    认为员工是消极、被动的，只有通过严格监管、严格控制才能提高效率，这是 

    • A、X理论     
    • B、Y理论     
    • C、Z理论     
    • D、超Y理论  
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    简述罗宾斯的冲突过程五阶段模型。 

    把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为 

    • A、目标冲突   
    • B、认知冲突   
    • C、信感冲突    
    • D、程序冲突 

    当组织规模很大且需要进行分层授权管理时，最有效的沟通网络是 

    • A、链式    
    • B、轮式   
    • C、环式    
    • D、全通道式 
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